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Prof. Doutor António José Moreira
Professor Catedrático da Universidade Lusíada



O Direito do Trabalho, na sua estrutura normativa, tem vindo a ser objeto de múltiplas alterações. Esta febre legislativa não tem permitido sedimentar princípios estruturantes e os clássicos são acrescidamente postos em causa. A crise do mercado de trabalho e a legal pollution impõem que o esforço de atualização seja maior, de par com uma perspetiva interpretativa cada vez mais exigente.
A Doutrina, como é normal, é discrepante. A Jurisprudência é, paulatinamente, cada vez mais uniforme.

  • Promover a atualização normativa e a adequada compreensão dos princípios essenciais do Direito do Trabalho, não descurando a vertente praxeológica, ao nível dos principais operadores e, sobretudo, dos tribunais.

Licenciados em Direito, em especial os que trabalham na área laboral, e os licenciados na área científica das Ciências Sociais onde o Direito do Trabalho seja essencial ao bom desempenho profissional.

Os participantes serão avaliados em função de um relatório escrito, apresentado e apreciado oralmente, desde que tenham assiduidade mínima on-line de 70%.

A presença a distância em, pelo menos, 70 % das aulas, e a aprovação num relatório escrito, apresentado e apreciado presencial e oralmente, confere o direito à emissão de um certificado de aprovação no curso.

# Módulos Horas
1
Linhas evolutivas do direito do trabalho
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2
Problemas suscitados pelas fontes do direito do trabalho
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3
A nova problemática dos salários em atraso: sentido da impropriamente designada impugnação Pauliana 
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4
O trabalho digno e a sua concretização no código do trabalho
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5 A greve
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6
A greve virtual e os novos tempos do direito do trabalho
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7
Direito do trabalho e ideologia e as novas ameaças
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8
O trabalho em regime de comissão de serviço, ou o atentado aos princípios clássicos do direito do trabalho
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9
Pistas para um novo direito do trabalho, tempo de trabalho e exploração laboral
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10
Acidentes de trabalho
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11 Falsos recibos verdes e contrato de trabalho
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12 Assédio
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13 Tempo de não trabalho enquanto direito fundamental dos trabalhadores
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14 A justa causa de despedimento no direito e jurisprudência espanholas. Perspetivas para um novo direito do trabalho
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15 A doutrina e a jurisprudência no processo de despedimento espanhol: novos rumos
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16 Direitos de personalidade e direito do trabalho. Um novo direito à vista?
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17 O direito a férias: principais problemas
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18 Novas formas de prestar trabalho
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19 Gestão algorítmica e novo direito do trabalho
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20 Privacidade e proteção de dados pessoais
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21 O contrato de trabalho do praticante desportivo
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22 O estatuto jurídico do cuidador
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23 O empoderamento da ACT – Autoridade para as Condições de Trabalho
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24 A greve e o despedimento com justa causa no ordenamento jurídico brasileiro. Tópicos para um novo direito do trabalho
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25 Tempo de trabalho
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26 O despedimento com justa causa
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27 O estatuto jurídico do trabalhador protegido: novas ideias
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28 Mobilidade e polivalência funcional: a fronteira entre a exigência legítima e exploração?
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29 Cláusulas de limitação da liberdade de trabalho
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30 Contratos de trabalho precários ou com esperança de vida curta: principais questões
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31 Escravidão, dignidade, trabalho
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Total
70

Corpo docente - Nacional

  • Prof. Doutor António José Moreira
    Professor Catedrático e Vice-Chanceler da Universidade Lusíada
  • Prof. Doutor António Garcia Pereira
    Instituto Superior de Economia e Gestão da Universidade NOVA de Lisboa
    Advogado
  • Prof. Doutor António Monteiro Fernandes
    Professor Convidado da Universidade NOVA de Lisboa
  • Prof. Doutor Guilherme Machado Dray
    Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa
    Coordenador do Livro Verde sobre o Futuro do Trabalho em Portugal
  • Prof.ª Doutora Isabel Vieira Borges
    Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa
    Advogada
  • Profª. Doutora Joana Nunes Vicente
    Faculdade de Direito da Universidade de Coimbra
  • Prof.ª Doutora Joana Vasconcelos
    Faculdade de Direito da Universidade Católica Portuguesa – Lisboa
    Advogada
  • Prof. Doutor João Carlos da Conceição Leal Amado
    Faculdade de Direito da Universidade de Coimbra
  • Prof. Doutor Júlio Gomes
    Juiz Conselheiro do Supremo Tribunal de Justiça
    Presidente da Secção Social do Supremo Tribunal de Justiça
    Faculdade de Direito da Universidade Católica – Porto
  • Prof.ª Doutora Maria Regina Redinha 
    Faculdade de Direito da Universidade do Porto
  • Prof. Doutor Lúcio Correia
    Faculdade de Direito da Universidade Lusíada em Lisboa
  • Prof. Doutor Paulo Jorge de Sousa Pinheiro
    Faculdade de Direito da Universidade Lusíada (Porto)
    Advogado
  • Prof. Doutor Rui Manuel Ataíde de Araújo
    Juiz Desembargador do Tribunal da Relação do Porto
    Inspector Judicial do Conselho Superior da Magistratura
    Professor Auxiliar Convidado da Universidade Lusíada no Porto
  • Prof.ª Doutora Teresa Alexandra Coelho Moreira
    Escola de Direito da Universidade do Minho
    Coordenadora do Livro Verde sobre o Futuro do Trabalho em Portugal
  • Prof. Doutor João Zenha Martins
    Faculdade de Direito da Universidade NOVA de Lisboa
  • Mestre António Nunes de Carvalho
    Universidade Católica Portuguesa – Lisboa e Consultor do Banco de Portugal
  • Dr.ª Fernanda Campos
    Inspetora-Geral da ACT – Autoridade para as Condições de Trabalho

Corpo docente - Estrangeiro

  • Prof. Doutor Gandolfo Maurizio Ballistreri 
    Universidade de Messina – Itália
  • Prof. Doutor Jaime Cabeza Pereiro
    Universidade de Vigo
  • Prof. Doutor Joaquín Garcia Murcia 
    Universidade Complutense – Madrid
  • Prof. Doutor José Maria Miranda Boto
    Universidade de Santiago de Compostela
  • Prof. Doutor Nelson Mannrich 
    Universidade de S.Paulo – Brasil
  • Prof. Doutor Manuel Carlos Palomeque López 
    Universidade de Salamanca

  • À Pós-graduação, correspondem 7,5 ECTS.

  • O curso tem a duração de 70 horas, sendo 60 letivas e as restantes para orientação, apresentação, debate e avaliação de relatórios;
  • Horário de funcionamento do curso: as sessões letivas on-line, têm lugar às sextas-feiras, das 18H30 às 20H30;
  • Universidade Lusíada (Lisboa).

  • Candidaturas: até 27 Setembro de 2025
  • Início das aulas: outubro de 2025

  Inscrição: 120,00 €.

  Propina: 700,00 €

  • Possibilidade de pagamento em 2 prestações no valor de 360,50 € cada uma:
    • 1.ª prestação será paga no ato da inscrição;
    • 2.ª prestação será paga até 31 de Janeiro de 2026;
    • Estudantes internacionais: pagamento integral no acto da inscrição.


Ato Custo
Comparticipação no Seguro Escolar obrigatório 50,00 €
Certificado de Habilitações 80,00 €
Diploma 185,00 €
Programa de unidade curricular 37,00 €
Declaração 17,00 €





Outras normas de pagamento:

  1. A propina é única e tem vencimento integral no momento da inscrição, sem prejuízo da modalidade de pagamento escolhida pelo(a) Estudante;
  2. A comparticipação no seguro escolar obrigatório é efetuada no momento da inscrição;
  3. Quando os pagamentos devidos não forem efetuados até ao final do mês respetivo, o seu valor sofrerá, durante o mês seguinte, um agravamento de 50,00 € a que acrescem 50,00 € por cada mês de atraso;
  4. O pagamento das unidades curriculares avulsas é efetuado no ato da inscrição;
  5. Aos sócios da Associação dos Antigos Alunos da Universidade Lusíada será concedido um desconto de 10% sobre o valor da propina;
  6. A desistência do curso, suspensão por não pagamento, exclusão por excesso de faltas e ainda a não aprovação não implicam o reembolso das propinas e taxas já pagas;
  7. O valor da inscrição apenas será devolvido no caso de o curso não se realizar;
  8. Os valores acima mencionados não suportam custos com a documentação ou fotocópias;
  9. Os docentes da Universidade Lusíada gozam dos benefícios concedidos pela entidade instituidora;
  10. Todos os pagamentos de propinas e demais atos poderão ser feitos em numerário, cheque ou multibanco diretamente na Tesouraria da Universidade Lusíada, por depósito bancário direto aos balcões do Novo Banco, conta n.º 007/50514000.1 (Universidade Lusíada - Lisboa) em nome da Fundação Minerva, mediante o preenchimento de impresso próprio que poderá ser levantado na Tesouraria da Universidade Lusíada, por transferência bancária para o IBAN PT50000700070050514000154, também com preenchimento de impresso próprio disponibilizado na referida Tesouraria e ainda por Débito Direto Autorizado.
  • Formulário de inscrição

    1. Cópia do certificado de habilitações;
    2. Curriculum, científico e académico;
    3. Elementos de identificação constantes do cartão de cidadão e uma fotografia;
    4. Ficha de candidatura (a obter nos serviços da Universidade Lusíada ou na página web).

    Morada:
    Instituto Lusíada de Pós-graduações
    Universidade Lusíada
    Rua da Junqueira, 188-198
    1349-001 Lisboa

    Telefone:
    +351 213 611 530
    +351 213 611 533
    +351 213 611 545

    Fax:
    +351 213 638 307

    E-mail:
    ilpg@lis.ulusiada.pt


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